大理沧龙物流有限公司把深化思想工作，做好制度创新，转变工作作风，提高工作执行力作为创建服务型党组织建设的切入点来抓，企业党建工作成效凸现，有力的促进了企业的健康发展。
        一是认真谋划、精心组织，教育实践活动取得新成效。公司党支部按照上级党委的统一部署，认真扎实地组织开展了党的群众路线教育实践活动，经过半年多时间教育实践活动的开展，取得了"四风"问题得到了整治，党员和企业管理人员作风得到明显转变，各项规章制度得到了建立健全，企业的提速发展得到了推动的明显成效，为企业应对竞争激烈的物流市场，实现稳健跨越式发展发挥了重要的作用。
         二是健全制度、严格执行，企业精细化管理更上一层楼。为切实做好企业的精细化管理，党支部加强作风建设，组织开展了"增强服务意识、提高工作效率、严格工作纪律、规范管理行为、维护工作大局"为主要内容的劳动纪律作风整顿，对员工进行"高效企业团队建设"培训，解决了企业团队在作风、执行力方面存在的突出问题，对公司的各项管理流程和服务细节进行了梳理和规范，制定完善了一系列制度，加大对员工绩效考核的力度，奖勤罚懒、奖优罚劣，营造了企业团队干事业、谋发展、思进取、争一流的良好氛围，切实把党员和管理人员的作风建设落到了实处，促进了企业整体工作健康协调发展。
         三是抓好教育、增强素质，推进党建工作全面发展。为提高企业党员的素质，党支部加强对党员的理想信念教育，使支部班子和全体党员都能做到带头勤奋工作、带头学习政治业务、带头改进作风。坚持"三会一课"制度，通过"三会一课"制度的执行，使党支部班子高效团结，精神振作，思想统一，政令畅通，具有感召力和威信。认真抓好组织建设，本着"把企业中的骨干员工培养发展成为党员，把党员职工培养成为管理干部"的要求，每年重点培养和发展1至2名员工加入党组织，不断壮大企业党组织的队伍，使党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用在企业发展中得到了充分的体现。
          四是抓好宣传、树立形象，使企业文化助推企业发展。党支部把做好企业宣传工作，打造企业文化，提升企业品牌作为一项重要工作来抓，与当地主流媒体大理日报、大理州电视台等加强宣传合作，在大理日报上合办了"现代物流"专栏，在大理电视台协办了"红土地"栏目，每年投入宣传经费10多万元，打造公司的亮点进行宣传，选准公司的业绩进行宣传，选准行业关注的焦点和热点强化宣传，使企业知名度、美誉度得到不断提高，有力的助推了企业快速健康发展。